防止強制使用，防止過度留痕，防止濫用排名,，防止多頭填報……近日,，中央網(wǎng)絡安全和信息化委員會印發(fā)《關于防治“指尖上的形式主義”的若干意見》,，明確要求，堅持規(guī)劃統(tǒng)籌、集約高效、便民減負,、安全可靠原則，強化建設,、使用和安全管理,，讓廣大干部有更多時間精力抓落實，為強國建設、民族復興提供堅強作風保障,。

　　開發(fā)政務App,、組建政務工作群的初心是什么？就是要簡化辦事流程,、方便辦事群眾、提升工作效率,。近年來,，隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，政務App如雨后春筍般不斷涌現(xiàn),。推行云上政務體現(xiàn)政府部門積極適應媒介生態(tài),、創(chuàng)新傳播手段的努力，也彰顯著轉變政府職能,、打造服務型政府的決心,，是利國利民的好事。

　　但是,，初心不會自然保質保鮮,，稍不注意就可能蒙塵褪色，久不滋養(yǎng)就會干涸枯萎,，很容易走著走著就忘記了為什么要出發(fā),、要到哪里去。一些地方,、一些部門慢慢就忘記了開發(fā)使用政務App,、組建政務工作群的初心，把數(shù)字技術應用當作貼金的政績工程,，把在政務App留痕當作拿捏基層干部的考核工具,，過多開發(fā)App、過濫使用新媒體,，讓云上政務工作“走了樣”,，苦了基層、累了群眾,、浪費了資源,，滋生了嚴重的形式主義。

　　工作應用軟件多,，手機累,，人更累。應急一個App,、環(huán)保一個App,、人社一個App、民政一個App，每個部門都有App,，基層干部一個人最多要下載幾十個,。很多部門不光對工作軟件下載量有要求，還對活躍度進行考核,，會根據(jù)指標進行排名,，給基層不少壓力。

　　微信工作群,、釘釘群多,，讓基層干部“困在指尖”。有的部門群填報表,、群里指示,、群里回復、群里安排,、群里落實,，“從群里來、到群里去”代替了“從群眾中來,、到群眾中去”,。為了證明自己在崗、工作,，工作人員就要拍照,、打卡、發(fā)朋友圈,、截圖上報,，“上個廁所還在填表”。

　　政務新媒體的發(fā)展,，不僅要注重“形”,，更要注重“實”，不能搞花拳繡腿,，不能搞繁文縟節(jié),，不能做表面文章?；鶎痈刹靠唷爸讣馍系男问街髁x”久矣,，“指尖歪風”到了非剎不可的地步了。

　　剎“指尖歪風”,，領導干部要以身作則,。大力弘揚真抓實干作風，領導干部特別是一把手,，要把功夫下到察實情,、出實招,、辦實事、求實效上,，既要走好網(wǎng)上群眾路線,，又要多到群眾中調(diào)研，少一些“群里吼”,，多一些“實地走”,，不要“綁在屏幕上”，而要“忙在點子上”,，防止官僚主義催生形式主義,。

　　剎“指尖歪風”，制度建設是治本之策,。健全完善各類政務App準入、監(jiān)管,、評價,、退出機制，推進微信工作群制度建設,，實行“誰建群誰管理”的“群主責任制”,，杜絕重建輕管、隨意創(chuàng)建,、隨意發(fā)布等問題,。對“僵尸群”“一事多群”“僵尸App”“多頭開發(fā)App”等現(xiàn)象即時整治，對內(nèi)容不更新,、功能不實用,、互動回應差等問題持續(xù)糾治。

　　剎“指尖歪風”,，還要舉起問責利劍,。要把整治“指尖上的形式主義”作為糾治“四風”的重要一環(huán)，運用明察暗訪,、群眾舉報,、大數(shù)據(jù)監(jiān)督等加強監(jiān)督檢查，對以微信群,、政務App考核代替對實際工作評價等形式主義問題進行嚴肅處理并通報曝光,，堅決遏制“指尖上的形式主義”，切實為各級干部減負,。